貝爾福爾（Belfor）首席執行官謝爾頓·耶倫（Sheldon Yellen）說：“我認為我們所有人中都有一個共同的話題，我們確實只是每天的人，想每天做好事。”這個報價來自早在2013年，當耶倫（Yellen），一個非常有錢的人，著名的前暴徒（（福布斯據估計，他的淨資產在2017年為32.2億美元）正與大型美國公司的其他領導人坐在桌子旁。公司負責人正在討論他們對自己的經歷有多高興臥底老闆，CBS真人秀始於2010年，現在已經發展了十年，第九季開始了。耶倫和他的同伴在系列賽上的時間如此激動的原因是可以理解的：臥底老闆是美國電視上最公然的宣傳。這是對資本主義不平等的無恥認可，也可以通過提醒每天的美國人閉嘴，並感激自己的生活受到這種無私的美德的控制，也可以結束每一集。除了名字外，這都是階級戰爭。
毫不奇怪，很明顯，這是從一開始就的意圖。的確，它是基於一個由英國節目誕生的，這對於首席執行官來說，竊聽他們為他們工作的真實感覺很有趣，但美國版本卻截然不同。在自大蕭條以來最嚴重的金融衰退之中，飛行員的開幕式幾秒鐘就明確了該節目的目的是恢復公司領導人的聲譽和財富500種混蛋，他們騎著工人的後背進入了溝渠中2008年崩潰。 “經濟正在經歷艱難的時期”，開始了這部系列首映式的眾多旁白。 “許多勤奮的美國人都指責富裕的首席執行官與自己公司的情況失去聯繫。” （已經是一個誤導了 - “失去聯繫”並不是主要的抱怨。）然而，介紹繼續，讓您知道您將要看到一個真正的愛國者的故事：“但是有些老闆願意採取極端行動使他們的公司變得更好。”是的，對於這些崇高的靈魂來說，即使是穿著壞假髮並與現實電視船員一起閒逛的大部分時間的大部分時間都不是太多了。甚至Eugene V. Debs也會欽佩他的帽子。
每個情節的結構迅速鞏固。在最初的幾分鐘內，我們遇到了一家大型盈利業務的頭（通常是首席執行官或首席運營官），儘管在某些情況下，也可以將痛苦的CFO尖叫到相機的眩光中- 誰帶我們走過他們的業務基礎，但以一種為公司的禿頭廣告而輕鬆翻倍的方式。 （一集使雀巢收費室咖啡廳的首席運營官肖恩頓·貝拉（Shawnon Bellah）宣布收費室的討價還價烘焙食品，“那個餅乾，它使家庭聚集在一起”，沒有尷尬的跡象。在美洲的攪拌機中，擊球手甚至諾曼·羅克威爾（Norman Rockwell）甚至會發現有點喧囂，大概是距收費樓無菌工廠400年的光線。首席執行官的幌子是一場真人秀的真人秀，其中他們“競爭”贏得金錢，工作或其他一些脆弱的藉口，首席執行官繼續嘗試三到四個業務的'最卑鄙，乏味或其他方面最低的就業機會。
在每個八個小時的演出中，臥底老闆會遇到一兩個同事，通常會以悲傷和/或令人敬畏的背景故事來說明人類的例子，這使您想知道他們在這種情況下如何可以如此笑。然後將這些人帶回最後，老闆很高興地揭示了他們的秘密身份，然後以某種方式獎勵他們忠誠，勤奮或簡單地很可憐，以值得公眾的表現，以表明老闆看起來像一個公開一塊狗屎，而不僅僅是秘密。通常，其中一名員工會提出對他們勞動的不人道條件的一些小調整，或者只是對人類的實際行為以及企業為什麼未能考慮到這一點，老闆會自豪地宣布變更公司政策，就像他們母親特蕾莎（Theresa）揭開了“照顧病人”計劃。 （儘管有時候，一個特別糟糕的員工 - 閱讀：一個只是做這項工作，不在乎擁護胡說的人，而是會因缺乏熱情而被召集，懲罰或被解僱。
超級碗XLIV之後，2010年播出臥底老闆取得了巨大的成功，有3860萬觀眾仍然粘在屏幕上，導致第一個賽季立即成為本年度最受歡迎的新節目。第一集的特色是垃圾收集龐然大物廢物管理總裁兼首席運營官拉里·奧多內爾（Larry O'Donnell），沒有時間浪費時間，表明奧唐奈（O'Donnell）與他嚴重殘疾的成年女兒一起度過了時光。然後，他在五個工作中循環：在回收組裝線上，垃圾填埋場，行政助理，Porta-John Cleaner和垃圾收集器。整個系列的主題很快就脫穎而出：這些老闆通常在這些工作擅長。奧唐奈甚至從他的垃圾填埋場演出中被解雇了，一種“哈哈，不是那麼容易，是嗎？”對受眾的簡單滿意度來源。
最初，對實際的結構性變革有一些sop，這種實際上使員工生活變得更好的事情。奧多內爾（O'Donnell）在對接員工的回收設施中結束了一項政策，他們每分鐘遲到了兩分鐘的薪水。在意識到，由於殘酷的時間表，他在輪班期間被迫在罐子裡撒尿後，他的時間表了，他的時間表了，他創建一個工作組來糾正這種情況。但總的來說，該系列刻薄地避免了那種官僚主義的重組或有用但無聊的工作，這將需要對工作條件進行真正的改進。取而代之的是，它將注意力轉移到了悠久的美國價值來源：通過苦苦掙扎中微笑的個別啟動請夫人。奧多內爾（O'Donnell）找到了儘管透析是一個鼓舞人心的存在（公平地說，他是），他設法從事工作的垃圾填埋場工人，所以他會給他帶來……更多的時間來作為勵志演講者工作。啊，第二份工作，美國夢。從事三到四個未填充職位的工作的上班族將晉升為有薪的職位，因此她不必出售房屋。Key＆Peele使表演的這一方面製作了乾草：
奧唐奈在情節結束時向一大批員工的演講中說：“我更加與這家公司的人們有聯繫。”為老闆擁有如此仁慈的人。他們一遍又一遍地表達自己的榮譽，充滿歡樂和感恩，如此重要的人物會傾聽他們，一個普通的schmoe。這意味著很明顯：這是一家出色的公司，擁有一個為領導者的英雄，每個人都應該知道合適的人正在掌管。換句話說，不要對CEO和COMATE BICWIGS生氣，他們正在努力幫助您！因此，坐下來，讓他們經營事情。我們保證，這將是最好的。
這是如此，年復一年，經營業務，大亨倒入大亨。第七季的隨機劇集，上述雀巢收費室COO肖恩頓·貝拉（Shawnon Bellah）展示了該系列如何進一步完善了公式，並在捕獲個人獎勵的時刻，以對最大的人類戲劇的最大獎勵，而不是顯而易見的不平等問題和工作的問題- 班級開發。儘管該節目在這一點上多年，但臥底老闆仍然假裝它引人入勝的日常員工並不絲毫懷疑這個不願透露姓名的“現實競賽表演”是流行的CBS系列的顯而易見的方面。一個掙扎的女人告訴偽裝的貝拉，“我很想賣雀巢品牌” - 您知道，快餐工人之間的典型商店談話 - 每個人都將其視為大膽而無禮的認罪。一位合法的收費室培訓人員設施的法律盲人總經理詳細介紹了他想要的Lasik眼科手術以及他渴望參加但負擔不起的糕點學校。一名年輕女子開車直通開車，她夢想著擁有自己的收費室咖啡館特許經營地點。多麼巧合！
大筆現金獎勵已成為臥底老闆創建宣洩結局的首選方法。這些艱難的人中有些人，但有崇高的靈魂獲得了十到二十萬美元的目標，可以追求自己的夢想，進行lasik眼科手術等等。貝拉（Bellah）（在CBS的幫助下）將全面的工資增加或對員工生活的某些系統性改善限制了她對這些孤立的人的好處。該節目反復以最原始的形式驅動著它出售的資本主義意識形態：“它確實使事情融為一體，”貝拉·英特托斯（Bellah Intones），“如果您嘗試，您可以做任何想做的事情。”換句話說，該系統並不公平。如果您沒有實現所有目標，則必須做錯了什麼。努力工作。我們已經建立了理想的經濟狀況，因此請到那裡充分利用它。絕對不要質疑它。
是什麼使臥底老闆因此，這一宣傳有多麼有效。在隨機選擇的六集中，我發現自己在眼中流淚。每一個。單身的。時間。當奧唐奈以自豪地看著他的僱員被一個孤獨的當地鄰居所擁抱時，我哭了起來。當貝拉（Bellah）用雀巢特許經營的夢想將這位年輕女子包裹起來時，我回到了水上工作，告訴她她要給她170,000美元的收費室地點。當兩個人的紐帶，哭泣和表達相互欽佩時，當時的效力是不可否認的。貝拉真誠地相信她和演出正在兜風。如果她不這樣做，那將行不通。謝爾頓·耶倫（Sheldon Yellen）說的最好：這些百萬富翁真正地認為他們在這裡建立了人類的聯繫，通過無私的慷慨行為改善了世界。上帝禁止他們引入一個利潤分享計劃，或者更多的休假時間，或者做任何事情，暗示著狂暴的企業資本主義的意識形態，需要進行大修。
不，最好給凱倫（Karen）更多的錢來推銷她的收費室地點，或者傑夫（Jeff）可以度過他一直想要的夏威夷度假。貝拉（Bellah）有一次得知她將最好的經理搬到了與男友（轉身未婚夫）之外的另一個城市。她沒有讓她返回伴侶小鎮來獎勵這位模特員工，而是給她足夠的錢來飛翔並每月拜訪他一次。可以理解的是，在這些善良方面令人興奮的是，這些員工的感激之情，因為他們唯一必須衡量的是以前存在的不言而喻的環境。它是一件好事！這也是公然的宣傳。兩者不是相互排斥的，實際上不是。為了使後者有效，第一個也必須是。
恭喜，臥底老闆。您已經花了十年的時間來幫助確保控制我們的經濟政策和政治過程的商業領袖和精英百萬富翁在主流文化中被慶祝為英雄，而不是像他們願意的階級勇士那樣妥善譴責，從而獲得了巨額資金通過維持富特和諾斯之間的適當分裂。鬧劇在結構性不平等上的笑臉現在有了太多人類的代表，或者正如肖恩頓·貝拉（Shawnon Bellah）所說：“我對自己和他們都很堅強，但我必須遇到更好。”嘿，下個賽季總會有。
